東營(yíng)新世紀(jì)人才市場(chǎng)舉行招聘會(huì) 企業(yè)與求職者難擦“火花”

　　大眾網(wǎng)東營(yíng)2月17日訊（記者 李彥涵） 東營(yíng)新世紀(jì)人才市場(chǎng)春節(jié)首場(chǎng)大型招聘會(huì)自2月13日拉開帷幕，到今天已經(jīng)是第五天了。記者從招聘會(huì)管理方口中了解到，本次招聘會(huì)較往屆產(chǎn)生了許多新變化、新形勢(shì)。同時(shí)，記者通過現(xiàn)場(chǎng)觀察也發(fā)現(xiàn)，在部分招聘企業(yè)與求職者之間，產(chǎn)生了一些微妙的分歧。

　　2月17上午，記者來到了位于西二路的新世紀(jì)人才市場(chǎng)，雖然今天已經(jīng)是招聘會(huì)開幕的第五天，但是現(xiàn)場(chǎng)仍然人頭攢動(dòng)，前來求職的人把千余平的大廳擠得水泄不通。招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，來自石油化工、石油裝備、機(jī)械制造、商貿(mào)流通、IT、物流、廣告、服務(wù)業(yè)、教育、房地產(chǎn)等90余家招聘企業(yè)正在虛位以待。

　　東營(yíng)市新世紀(jì)人才市場(chǎng)總經(jīng)理孟海濱告訴記者，本次招聘會(huì)較往年產(chǎn)生了許多新變化、新形勢(shì)。就企業(yè)方面來說，本次招聘會(huì)各企業(yè)單位的需求量偏低，不管是從招聘單位的數(shù)量，還是從待招職位的數(shù)量都較去年有所下降。參會(huì)企業(yè)也主要是以東營(yíng)本土企業(yè)為主，外地企業(yè)越來越難得一見，待招職位也主要是以金融、保險(xiǎn)、銷售類職位為主。而就求職者來說，今年的數(shù)量仍然龐大，但年齡結(jié)構(gòu)較往年有所優(yōu)化，往年求職者的年齡構(gòu)成普遍偏大，而今年30歲以下青壯年、大學(xué)生的比例所有增加，并且以東營(yíng)本地求職者為主。

　　記者在現(xiàn)場(chǎng)還觀察到了一個(gè)現(xiàn)象，雖然現(xiàn)場(chǎng)求職者數(shù)量眾多，但很多公司企業(yè)的招聘席位前卻門可羅雀，以至于招聘人員們都開始無聊的玩起了手機(jī)。那么究竟是何原因造成了這種現(xiàn)象呢，記者隨機(jī)采訪了幾家單位的招聘人員及部分求職者。

　　山東匯佳軟件科技有限公司是一家以計(jì)算機(jī)能夠軟件科技為主要業(yè)務(wù)的公司，到現(xiàn)在為止只有4名求職者與與該公司初步達(dá)成了意向。“由于我們公司是做計(jì)算機(jī)方面的，對(duì)專業(yè)要求就非常的高，我們這次招收的職位里，幾乎全部是要求與計(jì)算機(jī)專業(yè)相關(guān)的，比如JAVA開發(fā)等等，所以導(dǎo)致了招聘到現(xiàn)在只招到了四個(gè)人，而且這四個(gè)人還全部應(yīng)聘的是辦公室文員一類的職務(wù)，想找到我們真正需要的計(jì)算機(jī)人才真是難上加難�！惫�司的招聘人員無奈的告訴記者。不僅是匯佳公司，山東東昊石化集團(tuán)也面臨著這樣的窘境，該集團(tuán)主要以石化產(chǎn)業(yè)為主，但這次招人仍然沒有招到需要的人才。“我們這次的招聘職位比較多，像司機(jī)、保安等職位有很多人報(bào)名，但是類似工程師、技術(shù)員等專業(yè)性較強(qiáng)，又要求具有工作經(jīng)驗(yàn)的職位，到現(xiàn)在一個(gè)報(bào)名的都沒有。”

　　求職者小王今年剛大學(xué)畢業(yè)，一直待業(yè)在家，這次他也和幾個(gè)同樣求職的朋友來招聘會(huì)，看看能不能找到心儀的工作，但是幾個(gè)人在招聘會(huì)上轉(zhuǎn)了一圈也沒有找到一個(gè)自己認(rèn)為合適的職位�！跋袷乘�、節(jié)假日、保險(xiǎn)、福利、工作環(huán)境等因素都在我們找工作的考慮范圍之內(nèi)，有些小企業(yè)招聘的職位雖然和我的專業(yè)對(duì)口，但是往往福利待遇或工作環(huán)境讓我不滿意，而那些福利待遇較完善的大企業(yè)，我們的專業(yè)又不對(duì)口。而且企業(yè)大多數(shù)要求應(yīng)聘者具有工作經(jīng)驗(yàn)，那些不需要工作經(jīng)驗(yàn)的比如銷售，我又不想去做。招聘會(huì)還會(huì)持續(xù)一段時(shí)間，會(huì)不斷的有新企業(yè)來招聘，所以我們幾個(gè)想繼續(xù)觀望幾天再做決定�！�